Angebote zu "Handel" (22 Treffer)

Bewerbung Beruf & Karriere: Training für Angest...
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Wer sich beruflich weiterentwickeln will oder auf der Suche nach einem neuen Job in seiner Branche ist, braucht überzeugende Bewerbungsunterlagen. Die Bewerbungsprofis Hesse/Schrader zeigen, wie das perfekte Anschreiben und ein aussagekräftiger Lebenslauf erstellt werden müssen. Diese Trainingsmappe zeigt Schritt für Schritt: wie man von offenen Stellen erfährt und seine Kontakte nutzen kann was bei Lebenslauf, Anschreiben und Anlagen zu beachten ist wie im Vorstellungsgespräch ein überzeugender Auftritt gelingt Die wichtigsten Features auf der CD-ROM: über 50 hervorragende Mustervorlagen und Trainings-Tools Hesse/Schrader-Videos Lerntests und Übungen (für Windows) umfangreiche Hintergrundinformationen (für Windows)

Anbieter: buecher.de
Stand: Dec 10, 2018
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Bewerbung Beruf & Karriere: Training für Angest...
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Bewerbung Beruf & Karriere: Training für Angestellte, Sachbearbeiter, Facharbeiter in Industrie, Handwerk, Handel und Verwaltung:Einfach besser bewerben in Industrie, Handwerk, Handel und Verwaltung. Über 50 Bewerbungsmuster, Vid Beruf & Karriere Jürgen Hesse, Hans Christian Schrader

Anbieter: Hugendubel.de
Stand: Dec 6, 2018
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Juristisch denken und argumentieren
€ 24.80 *
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Das Wirtschaftsrecht hat den klassischen Rahmen des Vertrags-, Handels- und Gesellschaftsrechts längst gesprengt. Wirtschaftsjuristen setzen sich vermehrt mit Sonderrechtsmaterien wie Wettbewerbs-, Kartellrecht, Gewerblichem Rechtsschutz und Internetrecht im nationalen und internationalen Rahmen auseinander.Der Band ´Juristisch denken und argumentieren´ gibt Studenten und Praktikern einen Leitfaden an die hand, wie man sich mühelos und erfolgreich in komplex erscheinende unbekannte Rechtsmaterien einarbeitet, welche Logik sich hinter den abstrakten Normen verbirgt, wie juristische Fragestellungen methodisch aufgearbeitet werden können und auf welche Weise ein praxisnahes Ergebnis gestaltet und präzisiert wird.

Anbieter: buecher.de
Stand: Dec 10, 2018
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Arbeitsrecht für Arbeitgeber
€ 6.49 *
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Grundkenntnisse im Arbeitsrecht sind ein absolutes Muss für jeden Arbeitgeber und Vorgesetzten. Dieser Ratgeber zeigt leicht verständlich und praxisnah, welche Rechte und Pflichten Arbeitgeber haben und wo der Gesetzgeber den Weisungsbefugnissen von Arbeitgebern Grenzen setzt. Er gibt Antworten auf alle wichtigen arbeitsrechtlichen Fragen wie Bewerbung, Arbeitsvertrag und Kündigung. Außerdem erörtert er Themen des Arbeitsalltags.

Anbieter: buecher.de
Stand: Dec 10, 2018
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Arbeitsrecht für Arbeitnehmer
€ 6.49 *
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Grundkenntnisse im Arbeitsrecht sind ein absolutes Muss für jeden Arbeitnehmer. Dieser Ratgeber zeigt leicht verständlich und praxisnah, welche Rechte und Pflichten Arbeitnehmer haben, und wie diese sich gegen Übergriffe wehren können. Er gibt Antworten auf alle wichtigen arbeitsrechtlichen Fragen wie Bewerbung, Arbeitsvertrag und Kündigung. Außerdem erörtert er Themen des Arbeitsalltags.

Anbieter: buecher.de
Stand: Dec 10, 2018
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Datenschutzgrundverordnung
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Die Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) ist ab dem 25. Mai 2018 von allen verantwortlichen Stellen auch hinsichtlich des Beschäftigtendatenschutzes anzuwenden. Bis zu diesem Datum müssen Arbeitgeber die Verfahren, mit denen sie Beschäftigtendaten verarbeiten, der DS-GVO anpassen. Dies gilt betont für die Zulässigkeit der Datenverarbeitung, Pflichten der Arbeitgeber gegenüber Beschäftigten und Bewerbern sowie für den Datenschutz durch Technikgestaltung. Die Handlungshilfe soll es Betriebsräten erleichtern, ihre Aufgaben nach dem Betriebsverfassungsgesetz gegenüber den Arbeitgebern zur Einhaltung der DS-GVO wahrzunehmen, damit die menschliche Würde, die berechtigten Interessen und die Grundrechte der betroffenen Beschäftigten und Bewerber gewahrt bleiben. Autor: Harald Stelljes ist Stellvertreter der Landes-beauftragten für Datenschutz und Informationsfreiheit der Freien Hansestadt Bremen

Anbieter: buecher.de
Stand: Dec 10, 2018
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Arbeitsrecht für Arbeitgeber
€ 45.00 *
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Häufige Fehler vermeiden und Kosten sparen Von Bewerbung und Einstellung über Mutterschutz, Elternzeit und Krankheit bis hin zu Kündigung und Arbeitsgerichtsprozess: ´´Arbeitsrecht für Arbeitgeber´´ stellt kompakt und verständlich die wichtigsten Bereiche des Arbeitsrechts dar. Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber erhalten zahlreiche Tipps, um häufige Fehler und die damit verbundenen Kosten zu vermeiden. Neuerungen in der 4. Auflage betreffen: Mindestlohn Schwangerschaft und Mutterschutz Pflegezeit und Familienpflegezeit Schwerbehinderte Arbeitnehmer aufgrund Änderungen im SGB IX Arbeitnehmerdatenschutz aufgrund des Inkrafttretens der EU-DSGVO ab 25.5.2018 und der damit einhergehenden Neufassung des Bundesdatenschutzgesetzes Viele Muster und Beispiele erleichtern die Umsetzung in der Praxis und werden zum Download bereitgestellt. Bleiben Sie fit im Arbeitsrecht mit ´´Arbeitsrecht für Arbeitgeber´´.

Anbieter: buecher.de
Stand: Dec 10, 2018
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Professionelle Diskriminierungskläger im Arbeit...
€ 56.00 *
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Die Arbeit untersucht umfassend das Phänomen der professionellen Diskriminierungskläger. Diese bewerben sich zum Schein auf Arbeitsstellen, um nach erhoffter Ablehnung eine Entschädigung wegen Diskriminierung einzuklagen. Bis zum Inkrafttreten des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) im August 2006 waren nur die Merkmale ´´Geschlecht´´ und ´´Schwerbehinderung´´ gegen Diskriminierung besonders geschützt. Das AGG hat den Kreis der geschützten Merkmale erweitert, insbesondere um das Merkmal ´´Alter´´. Der hierdurch zu erwartende Anstieg von Diskriminierungsklagen solcher Scheinbewerber gab Anlass für die vorliegende dogmatische und empirische Analyse. Dogmatisch liegen die Schwerpunkte auf der Darstellung möglicher Diskriminierungsindizien als Dreh- und Angelpunkt einer Diskriminierungsklage und auf der Begründung, warum professionellen Diskriminierungsklägern kein Entschädigungsanspruch zusteht. Die Beweislastverteilung wird ausführlich berücksichtigt. Empirisch analysiert die Arbeit die Anzahl von Diskriminierungsindizien in Zeitungsanzeigen und die Verbreitung von professionellen Diskriminierungsklägern durch Auswertung des AGG-Archivs und einer Umfrage unter den Arbeitsgerichten.

Anbieter: buecher.de
Stand: Dec 10, 2018
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Personalauswahl und Auswahlrichtlinien
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Personalauswahl ist mehr als Bewerbungsunterlagen lesen und unstrukturierte Einstellungsgespräche führen. Seit Inkrafttreten des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes und im Zuge des demografischen Wandels überdenken viele Organisationen ihre Praxis zur Personalauswahl. Um passendes Personal für freie Stellen zu finden, stehen zahlreiche Vorgehensweisen und verschiedene Instrumente zur Verfügung. Die vorliegende Auswertung von 109 Betriebs- und Dienstvereinbarungen zeigt, wie vielfältig die Betriebsparteien Personalauswahl und Auswahlkriterien geregelt haben. Einen Schwerpunkt bilden die umfangreichen Beteiligungsmöglichkeiten der Interessenvertretung bei der Entwicklung und Kontrolle der Stellenausschreibung sowie bei Bewerbungs- und Auswahlverfahren.

Anbieter: buecher.de
Stand: Dec 10, 2018
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