Angebote zu "Gehaltsverhandlung" (25 Treffer)

Erfolgreich bewerben für Frauen - inkl. Arbeits...
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Die erfahrene Trainerin zeigt, wie Sie im Bewerbungsprozess überzeugen. Lesen Sie, wie Sie Ihr Selbstbewusstsein gezielt aufbauen und Ihre Stärken und Qualifikationen zur Geltung bringen - im Bewerbungsschreiben, im Lebenslauf und im Bewerbungsgespräch. Das Buch bietet Hilfestellung speziell für Frauen, die eigenen Jobperspektiven klar zu definieren und zu verfolgen, und gibt Tipps für knifflige Themen wie Gehaltsverhandlungen oder Jobsharing. Sie erfahren alles zu den Themen Berufseinstieg, Arbeitsplatzwechsel und Wiedereinstieg nach der Babypause. Inhalte: Der praktische Wegweiser zum Berufsein- und -aufstieg Wie schreibt man das bloß? Ihre schriftliche Bewerbung Vorstellungsgespräche und Gehaltsverhandlungen vorbereiten und führen Hurra, hier bin ich wieder! Der Wiedereinstieg Nach der Bewerbung ist vor der Bewerbung: Pflegen Sie Ihre Employability! Arbeitshilfen online: Übungen und Checklisten

Anbieter: buecher.de
Stand: 16.07.2019
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Beruf & Karriere Bewerbungs- und Praxismappen: ...
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Viele Menschen haben ein Handicap, sei es eine körperliche Einschränkung, ein chronisches Leiden oder eine physische oder psychische Beeinträchtigung. Das Handicap ist mehr oder weniger sichtbar: manchmal auch gar nicht. Dennoch bedeutet es eine Einschränkung in der persönlichen Leistungsfähigkeit. Die Bewerbungsprofis Hesse/Schrader zeigen, wie sich Bewerber trotz ihres Handicaps bestens auf dem Arbeitsmarkt präsentieren können. Sie verdeutlichen anhand vieler Praxisbeispiele alle wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess und veranschaulichen die spezielle Situation für Menschen mit Handicap anhand zahlreicher Beispiele. Außergewöhnlich: neue Wege, um garantiert positiv aufzufallen! Erstellen eines Berufsprofils Job-Suchstrategien Bewerbungsunterlagen Überzeugen im Vorstellungsgespräch Gehaltsverhandlungen Aus der Presse: ´´In ´´Bewerbung mit Handicap´´ geben die Autoren Jürgen und Hans Christian Schrader Tipps, wie sich Menschen mit Einschränkungen selbstbewusst auf dem Arbeitsmarkt behaupten können.´´ (B.Z. / Berlin, November 2012)

Anbieter: buecher.de
Stand: 16.07.2019
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Das große Bewerbungshandbuch
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Das Standardwerk für die optimale Bewerbung gibt Antworten auf alle Fragen, die sich im Bewerbungsprozess stellen: von der Vorbereitung der Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Leistungsbilanz und dem richtigen Foto über Onlinebewerbungen bis zu Vorstellungsgespräch, Assessment- Center, Gehaltsverhandlung und die erste Zeit im neuen Job. Mit Zusatzmaterialien zum Download

Anbieter: buecher.de
Stand: 16.07.2019
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Konstruktiv Gespräche führen
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Kurztext Wenn ein anderer Bewerber die Stelle erhält, die Gehaltsverhandlung scheitert oder der Kunde nicht kauft. Erfolg im Beruf hängt häufig davon ab, wie man miteinander kommuniziert. Auch privat lebt es sich weitaus leichter, wenn man sich mit seinen Mitmenschen gut ´´versteht´´. Wie kann man ein Gespräch steuern? Wie erkennt man, welche Botschaften sich hinter einem Satz verbergen? Wie geht man angemessen auf den Gesprächspartner ein? Wie erreicht man seine Gesprächsziele? Dieser Ratgeber liefert das richtige Handwerkszeug, mit dem man Gespräche vorbereiten und gestalten, das Gesprächsverhalten anderer analysieren und deuten, Gesprächsstrategien situationsgemäß anpassen kann. Ein hilfreiches Lesevergnügen mit spannenden Ausflügen in Theorie und Wissenschaft und zahlreichen Beispieldialogen aus dem Alltag. Inhalt Die Grundlagen: Warum führen wir Gespräche und mit welchen Zielen? Welche Faktoren bestimmen ein Gespräch? Wie können wir uns auf ein Gespräch vorbereiten? Wie verknüpfen wir Ziele mit Gesprächsthemen? Wie bestimmen wir Ort und Zeit für ein Gespräch? Wie können wir ein Gespräch aktiv gestalten? (Fragen, Paraphrasieren, Metakommunikation, Verständlich erklären, Sprecherwechsel, Körpersprache, Gesprächseröffnung, Themen, Gesprächsleitung, Gesprächsregeln) Die Vertiefung: Wie können wir die ´´äußere Situation´´ als Mittel zur Gestaltung von Gesprächen verwenden (Öffentlicher und privater Gesprächsrahmen, Rollen, Beziehungen, Einstellungen)? Wie können wir sprachliche Einstellungen verändern und Handlungen beeinflussen (Argumentieren, Raten, Warnen, Drohen, Erpressen, Versprechen, Bitten, Suggerieren) ? Die Erprobung: Beratungsgespräche - Kritikgespräche

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Stand: 16.07.2019
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Bewerbungsstrategien für Führungskräfte
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Sie möchten beruflich aufsteigen? Sie bringen jederzeit Top-Leistung, Ihr Engagement ist überdurchschnittlich und Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen? Dann stellt sich für Sie früher oder später die Frage: Wie stellt man es an, eingestellt zu werden - mit einem deutlich höheren Jahresgehalt in einer neuen, leitenden und verantwortungsvollen Position? Das Autorenteam Hesse/Schrader zeigt, worauf es ankommt: Gezielte Planung bei Einstieg, Wechsel, Aufstieg Methodik der erfolgreichen Kontaktaufnahme Gestaltung der Bewerbungsunterlagen Umfassende Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch Nie unter Preis: Gehaltsverhandlungen Zahlreiche Erfahrungsberichte von Bewerbern und eindrucksvolle Musterbeispiele ergänzen die Informationen und geben wichtige Anregungen für die Praxis.

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Hesse/Schrader: EXAKT - Das perfekte Vorstellun...
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Professionell vorbereiten und überzeugen Wenn Ihre schriftliche Bewerbung überzeugt hat, werden Sie zum Vorstellungsgespräch eingeladen. Was müssen Sie dabei beachten? Welche Fragen können gestellt werden? Und wie hinterlassen Sie beim Personaler einen kompetenten und motivierten Eindruck? All das erklären Hesse / Schrader in diesem Ratgeber. Die Themen: Gesprächsablauf und Fragenrepertoire Die 10 Phasen des Vorstellungsgesprächs Typische Fragen und mögliche Antworten, z.B.: ´´Warum sollen wir gerade Sie einstellen?´´ Gesprächsführung und -psychologie, Rhetorik und Körpersprache Verhalten in Einzel- oder Gruppengesprächen und Stressinterviews Tipps zur Gehaltsverhandlung

Anbieter: buecher.de
Stand: 17.07.2019
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